上海團建公司優秀的團隊領導以及隊員的表現
摘要：上海團建公司認為，一名優秀的團隊領導除了是一名合格的團隊成員之外，還需要遠見卓識，調整團隊的平衡，將團隊成員的精力轉化為前進的方向和動力，帶領團隊超越目標方向，時刻保持團隊的冷靜，帶領團隊發揮1 1大于2的作用，代表團隊的優良作風。
上海團建公司認為，一名優秀的團隊領導除了是一名合格的團隊成員之外，還需要遠見卓識，調整團隊的平衡，將團隊成員的精力轉化為前進的方向和動力，帶領團隊超越目標方向，時刻保持團隊的冷靜，帶領團隊發揮1 1大于2的作用，代表團隊的優良作風。
如果你想成為一名優秀的團隊成員，你就應該關心團隊的表現，把集體的想法轉化為實際行動，熱愛團隊，反對不利于團隊發展的人和信息。球隊需要的時候發揮自己的作用，球隊暫時不需要的時候保持冷靜，做好板凳球員。
上海團建公司致力于三個層次的高效團隊：
一個任務是核心：遵循每個人的工作直接為整個任務做出貢獻的基本價值觀；
二、組織保障：鼓勵那些高效、全面工作的行為；
三個概念和價值觀：任何行為，只要有助于完成任務，都是有價值的。